ALLER PLUS HAUT

Association ‣ en activité
31 établissements dont 23 sont en activité
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L’association ALLER PLUS HAUT a été créée le 1 janvier 1994, il y a 32 ans. Sa forme juridique est Association déclarée, reconnue d'utilité publique. Son domaine d’activité est : action sociale sans hébergement n.c.a.. En 2022, elle était catégorisée Entreprise de Taille Intermédiaire. Elle possédait 500 à 999 salariés.

Son siège social est domicilié au 264 RUE DE LA BOQUETTE 74300 CLUSES. Elle possède 31 établissements dont 23 sont en activité.

Fiche résumé

Dirigeants

Documents

Données financières

Annonces

Qualités, labels et certificats

Établissements scolaires

Conventions collectives

ESS - Économie Sociale et Solidaire

ESS France
INSEE
Cette structure apparait dans la liste des entreprises de l’Economie Sociale et Solidaire L’Economie Sociale et Solidaire (ESS) regroupe :
  • Les associations
  • Les fondations
  • Les coopératives
  • Les mutuelles
  • Les « entreprises de l’ESS »
 tenue par ESS France.

Nom
Famille juridique
CRESS Chambre régionale de l’économie sociale et solidaire ou Chambre régionale d’économie sociale
Mise à jour le 05/08/2025
Sources : ESS France, INSEE
Chambre Française de l'Economie Sociale et Solidaire.
Institut National de la Statistique et des Études Économiques (Insee).

Entreprise Sociale Inclusive

Marché de l’Inclusion
Cette structure est une Entreprise Sociale Inclusive Une Entreprise Sociale Inclusive ou ESI, est une entreprise qui agit pour l’insertion sociale et professionnelle des personnes les plus éloignées de l’emploi..

Elle possède 2 établissement(s) enregistré(s) sur le Marché de l’Inclusion :

Siret de l’établissementCatégorieType de structureLieuPlus d’informations
394 582 241 00284HandicapEtablissement et service d'aide par le travail (ESAT)Bonneville (74)⇢ Consulter
394 582 241 00052HandicapEtablissement et service d'aide par le travail (ESAT)Sallanches (74)⇢ Consulter
Mise à jour le 05/08/2025
Source : Marché de l’Inclusion
Marché de l’Inclusion.

Organisme de formation

Cette structure est un organisme de formation, à jour de ses obligations Un organisme de formation est à jour de ses obligations si il a bien déclaré auprès du Préfet de Région territorialement compétent son Bilan Pédagogique et Financier..

Cette structure n’est pas certifiée Qualiopi La certification Qualiopi est accordée par le ministère du Travail de l’Emploi et de l’Insertion aux organismes de formation répondant à certains critères de qualité..

Le nombre de stagiaires et les spécialités sont déclarés par l’organisme de formation dans le Bilan Pédagogique et Financier. La période concernée est celle de l’exercice comptable.

Numéro Déclaration Activité (NDA)Détails
84740373574Spécialité : Développement des capacités comportementales et relationnelles
Effectifs formateurs : 1
Effectifs stagiaires : 34
Déclaration : le 26/05/2025, en région Auvergne-Rhône-Alpes
Mise à jour le 04/08/2025
Source : MTPEI
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion (MTPEI).

Égalité professionnelle - Egapro

Cette structure de 251 à 999 salariés a déclaré plusieurs index d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. L’Index Egapro permet de mesurer l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans les entreprises de plus de 50 salariés.

Chaque déclaration se fait l’année N au titre de l’année N-1 (par exemple : les données déclarées en 2023 sont celles de 2022).

Année202020212022202320242025
Index (sur 100)897877797786
Détails L’index est une synthèse des différents indicateurs ci-dessous
・Écart rémunérations (sur 40)393837393733
・Écart taux d'augmentation (sur 20)202020202020
・Écart taux promotion (sur 15)51515151515
・Retour congé maternité (sur 15)150000NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère.
・Hautes rémunérations (sur 10)1055555
Mise à jour le 05/08/2025
Source : MTPEI
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion (MTPEI).
Une question