CENTRE DE FORMATION DES APPRENTIS DE L'INDUSTRIE FRANCHE-COMTE (CFAI FRANCHE-COMTE)
L’association CENTRE DE FORMATION DES APPRENTIS DE L'INDUSTRIE FRANCHE-COMTE (CFAI FRANCHE-COMTE) n’a pas de date de création connue. Sa forme juridique est Association déclarée. Son domaine d’activité est : enseignement secondaire technique ou professionnel. En 2022, elle était catégorisée Petite ou Moyenne Entreprise. Elle possédait 50 à 99 salariés.
Son siège social est domicilié au 8 AVENUE DES MONTBOUCONS 25000 BESANCON. Elle possède 16 établissements dont 6 sont en activité.
- Les associations
- Les fondations
- Les coopératives
- Les mutuelles
- Les « entreprises de l’ESS »
Nom | |
Famille juridique | |
CRESS Chambre régionale de l’économie sociale et solidaire ou Chambre régionale d’économie sociale |
Sources : ESS France, INSEE
Organisme de formation
Cette structure est certifiée Qualiopi La certification Qualiopi est accordée par le ministère du Travail de l’Emploi et de l’Insertion aux organismes de formation répondant à certains critères de qualité.. C’est un organisme dont les formations peuvent obtenir un financement public.
Le nombre de stagiaires et les spécialités sont déclarés par l’organisme de formation dans le Bilan Pédagogique et Financier. La période concernée est celle de l’exercice comptable.
Numéro Déclaration Activité (NDA) | Détails | Certification(s) Qualiopi |
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Numéro Déclaration Activité (NDA) : | Détails : Spécialité : Spécialités plutitechnologiques, mécanique-électricité/Mécanique générale et de précision, usinage/Electricité, électronique (non compris automatisme et productique) Effectifs formateurs : 531 Effectifs stagiaires : 1950 Déclaration : le 28/05/2025, en région Bourgogne-Franche-Comté | Certification(s) Qualiopi : |
Source : MTPEI
Égalité professionnelle - Egapro
Chaque déclaration se fait l’année N au titre de l’année N-1 (par exemple : les données déclarées en 2023 sont celles de 2022).
Année | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
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Année : Index (sur 100) | 2020 : 79 | 2021 : 87 | 2022 : 88 | 2023 : 88 | 2024 : 89 | 2025 : 78 |
Année : Détails L’index est une synthèse des différents indicateurs ci-dessous | ||||||
Année : ・Écart rémunérations (sur 40) | 2020 : 37 | 2021 : 34 | 2022 : 35 | 2023 : 35 | 2024 : 36 | 2025 : 38 |
Année : ・Écart taux d'augmentation (sur 35) | 2020 : 25 | 2021 : 35 | 2022 : 35 | 2023 : 35 | 2024 : 35 | 2025 : 25 |
Année : ・Retour congé maternité (sur 15) | 2020 : NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère. | 2021 : NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère. | 2022 : NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère. | 2023 : NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère. | 2024 : NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère. | 2025 : 15 |
Année : ・Hautes rémunérations (sur 10) | 2020 : 5 | 2021 : 5 | 2022 : 5 | 2023 : 5 | 2024 : 5 | 2025 : 0 |
Source : MTPEI