La société SEGULA MATRA AUTOMOTIVE a été créée le 28 décembre 2018, il y a 7 ans. Sa forme juridique est SAS, société par actions simplifiée. Son domaine d’activité est : ingénierie, études techniques. En 2022, elle était catégorisée Entreprise de Taille Intermédiaire. Elle possédait 1 000 à 1 999 salariés.
Son siège social est domicilié au 103 BOULEVARD DE LA MISSION MARCHAND 92400 COURBEVOIE. Elle possède 34 établissements dont 23 sont en activité.
ESS - Entreprise Sociale et Solidaire
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- Les « entreprises de l’ESS »
Il existe plusieurs explications possibles :
- soit c’est une société commerciale de l’ESS
- soit c’est une structure inactive qui a été retirée de la liste
- soit c’est une structure récente qui sera bientôt ajoutée à la liste
- soit c’est une erreur dans la base SIRENE
Sources : ESS France, INSEE
Égalité professionnelle - Egapro
Chaque déclaration se fait l’année N au titre de l’année N-1 (par exemple : les données déclarées en 2023 sont celles de 2022).
| Année | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|
| Année : Index (sur 100) | 2023 : 89 | 2024 : 94 | 2025 : 94 |
| Année : Détails L’index est une synthèse des différents indicateurs ci-dessous | |||
| Année : ・Écart rémunérations (sur 40) | 2023 : 39 | 2024 : 39 | 2025 : 39 |
| Année : ・Écart taux d'augmentation (sur 20) | 2023 : 20 | 2024 : 20 | 2025 : 20 |
| Année : ・Écart taux promotion (sur 15) | 2023 : 10 | 2024 : 15 | 2025 : 15 |
| Année : ・Retour congé maternité (sur 15) | 2023 : 15 | 2024 : 15 | 2025 : 15 |
| Année : ・Hautes rémunérations (sur 10) | 2023 : 5 | 2024 : 5 | 2025 : 5 |
Cette structure a également déclaré ses écarts de représentation entre les femmes et les hommes dans les postes de direction :
| Année | 2022 | 2023 | 2024 |
|---|---|---|---|
| Année : Femmes parmi les cadres dirigeants (%) | 2022 : 33.3 | 2023 : 50 | 2024 : 50 |
| Année : Hommes parmi les cadres dirigeants (%) | 2022 : 66.7 | 2023 : 50 | 2024 : 50 |
| Année : Femmes dans les instances dirigeantes (%) | 2022 : 33.3 | 2023 : 50 | 2024 : 50 |
| Année : Hommes dans les instances dirigeantes (%) | 2022 : 66.7 | 2023 : 50 | 2024 : 50 |
Source : MTPEI